Инженер по ТО АТ (Авионик и электрооборудование) 1 категории

Обязанности:

  • Ведение и учет самолетного программного обеспечения на флоте ВС Boeing 737, RRJ-95;

  • Контроль установки и своевременного обновления программного обеспечения ВС Boeing 737, RRJ-95 в части касающейся;

  • Разработка документации на установку программного обеспечения ВС Boeing 737, RRJ-95, при необходимости;

  • Ведение базы данных программного обеспечения ВС Boeing 737, RRJ-95;

  • Участие в вопросах модификаций радиоэлектронного и авиационного оборудования ВС Boeing 737, RRJ-95;

  • Взаимодействие с разработчиком и производителем по вопросам радиоэлектронного и авиационного оборудования ВС Boeing 737, RRJ-95;

  • Участие в вопросах анализа замечаний и недостатков по радиоэлектронному и авиационному оборудованию ВС, разработке мероприятий по их устранению и предупреждению;

  • Анализ директив летной годности и сервисных бюллетеней;

  • Выпуск карт-нарядов и пооперационных ведомостей на выполнение ТО (доработок, инспекций, ремонтов) в соответствии с одобренной технологической документацией;

  • Сопровождение ТО, техническая поддержка устранения неисправностей ВС, эксплуатируемых в Обществе, в сторонних организациях с непосредственным нахождением на территории организации, выполняющей работы;

  • Участие в процессе приемки/передачи ВС;

  • Решение других вопросов в рамках задач структурного подразделения.

Требования:

  • Высшее образование, связанное с производством, эксплуатацией

    летательных аппаратов и двигателей,

    или высшее образование в области машиностроения или среднее техническое профессиональное (авиационное) образование;
  • Опыт работы в области поддержания летной годности от 2 лет;
  • Опыт работы с ИС AMOS приветствуется.

Условия:

  • График работы: пятидневная рабочая неделя (пятница - сокращенный день);
  • Место работы: г. Химки, БЦ Holiday Inn, а/п Шереметьево;
  • Испытательный срок - 3 месяца.
  • Корпоративный транспорт от м. Ховрино, м. Владыкино;
  • Компенсация абонемента на проезд в аэроэкспрессе;
  • Сервисный билеты для сотрудников и членов их семей (супруги, дети, родители) на рейсы авиакомпаний Группы Аэрофлот;
  • Программа добровольного медицинского страхования;
  • Программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
  • Компенсация отдыха в лагерях детей сотрудников;
  • Система материальной помощи, денежного поощрения и вознаграждения;
  • Широкий выбор корпоративных скидок на услуги и товары от партнеров авиакомпании во всех регионах нахождения филиалов компании;
  • Корпоративный спорт (футбол, хоккей, волейбол).

Уважаемый соискатель! Если Вас заинтересовала данная вакансия, Вы можете направить своё резюме специалисту департамента управления персоналом на электронную почту I.Shaiaeva@rossiya-airlines.com или заполнить онлайн-резюме

  К списку